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三、《理财子公司管理办法》制定的总体原则是什么？《理财子公司管理办法》制定主要遵循了以下原则：一是对标“资管新规”和“理财新规”。在业务规则和监管标准方面，严格遵守“资管新规”确定的我国资管行业统一监管标准；以“理财新规”为基础，除根据子公司特点对部分规定进行适当调整外，“理财新规”中绝大多数监管规定适用于理财子公司。二是做好与同类机构监管制度对照衔接。对照商业银行设立非银行金融机构监管制度，并参考其他同类资管机构的监管标准，在准入条件和程序、公司治理、风险隔离、关联交易和持续监管等方面做出了相关规定。三是强化投资者保护。强调依法保护投资者合法权益，在坚持专区销售和录音录像、风险承受能力评估、私募理财产品不得公开宣传等现行规定的前提下，进一步要求理财子公司建立投资者保护机制，配备专人专岗妥善处理投资者投诉。

即使将《熊出没》从这个世界上抹去，也不能减低女孩和同伴行为的危险系数。无论他们要模仿动画片中的攀岩，还是进行其他游戏，都足够让人胆战心惊。让孩子举动从“危险”升级为“致命”的，是其从始至终都在家长的视野之外。在这起事故中，《熊出没》到底有没有责任、有多大责任暂且不说，可以肯定的是，家长未能尽到监护责任是造成事故的主因。

报道称，这场针对许可纠纷的审判意义重大，因为它将决定高通业务模式的未来命运。目前，高通的主要收入来自两个部分，即专利授权和手机基带芯片销售。而苹果认为，高通要求设备制造商必须先签署专利许可协议，然后才提供芯片的做法，存在“双重收费”。今年年初，苹果CEO库克曾提出，“苹果与高通之间的问题在于，他们的政策没有许可，我们认为这是非法的。其次，高通有义务在公平、合理和非歧视的基础上提供专利组合，但高通没有这样做，他们收取的费用过高。”

同样，特宝生物也会根据研发项目的贡献程度，对核心技术人员给予股权、项目等激励措施。目前，公司所有的核心技术人员也都直接持有公司股份。比起与公司共同成长的漫长“收获期”，“真金白银”的高薪也必不可少，而且还必须是节节攀高。例如，晶丰明源的职工薪酬支出正呈现逐年增加的态势，除了人数增加的因素外，加薪也是重要原因。可以看到，公司研发人员近三年的平均薪酬分别为31.36万元、31.36万元和33.69万元，年年加薪着实令人艳羡！

路透社此前报道指出，美国原来拟向中国台湾地区出售的武器不仅包括M1A2主战坦克与“毒刺”防空导弹，还包括409枚FGM-148“标枪”反坦克导弹与1240枚BGM-71“陶”式反坦克导弹，但目前的军售案并不包括后两者。此外，此次对台军售草案也不包括美国国务院与国防部仍在评估中的66架F-16V战斗机。

华创证券22日发布的海外年报预计，2019年人民币汇率波动将加大，或在 6.5-7.3区间震荡。如果美元在上半年出现拐点，那么人民币部分贬值压力可以被对冲；如果美元维持强势，则不排除人民币“破7”可能，预计人民币兑美元贬值区间上限为7.3。